Il Governo Istituto per la Formazione Tecnologica e Scientifica (MAHAT) presso il Ministero del Lavoro accoglie con favore la presentazione del rapporto “Il Comitato Pubblico per l’Innalzamento del Capitale Umano tra gli Individui che Intraprendono Studi Post-Secondari” al Ministro del Lavoro. Il rapporto costituisce una pietra miliare strategica nell’attuazione della Decisione Governativa 171 per rafforzare l’istruzione tecnologica come motore di crescita nazionale.

Raccomandazioni Principali del Comitato e Visione Condivisa:

Il comitato enfatizza tre assi centrali che plasmeranno il futuro degli ingegneri pratici in Israele:

  • Innovazione e Adattamento alle Esigenze Economiche: Raccomandazione di aprire nuovi percorsi in settori richiesti come l’ingegneria pratica in campo medico (in collaborazione con il Ministero della Salute), l’ingegneria pratica finanziaria e contabile, la fotonica, nonché specializzazioni in dati e intelligenza artificiale.
  • Integrazione dei Datori di Lavoro e Esperienza Pratica: Rafforzamento del collegamento diretto con l’industria lungo tutto il percorso di studi, inclusa la creazione di percorsi di specializzazione (stage) e un fondo dedicato al finanziamento della formazione pratica con i datori di lavoro.
  • Accreditamento e Percorsi di Carriera Senza un “Soffitto di Vetro”: Promozione di esenzioni dagli studi accademici basate sugli studi di ingegneria pratica, per consentire ai nostri laureati di proseguire verso una laurea triennale in modo più agevole e rapido.

I dati presentati nel rapporto dimostrano che l’istruzione tecnologica è un potente strumento per ridurre i divari per molti gruppi di popolazione. Lo stipendio dei laureati MAHAT tre anni dopo i loro studi è quasi identico a quello dei titolari di laurea triennale.

Shira Berliner Folg, Direttore di MAHAT: “In qualità di Direttore di MAHAT, desidero esprimere i miei più sentiti ringraziamenti al Presidente del comitato, il Professor Zvi Eckstein, e a tutti i membri del comitato – rappresentanti dei ministeri governativi, del settore imprenditoriale, delle organizzazioni universitarie e di Joint-Tebet, per il loro lavoro approfondito e dettagliato. Questa partnership intersettoriale è la chiave per trasformare il sistema di formazione tecnologica in un’alternativa di qualità che garantisce mobilità sociale e un elevato ritorno sul mercato del lavoro.

Abbiamo iniziato ad attuare le conclusioni del comitato e abbiamo istituito percorsi di specializzazione in contabilità e fotonica. Inoltre, stiamo iniziando a esaminare i settori medico e dell’intelligenza artificiale. Ci impegniamo a continuare a migliorare il sistema di formazione tecnologica. Le raccomandazioni del comitato, basate su studi di ritorno sull’investimento e revisioni internazionali, ci consentiranno di garantire che ogni studente e studentessa che sceglie il percorso di ingegneria pratica riceva gli strumenti più innovativi per un impiego di qualità e ben retribuito.”

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